ВСЕ ОМЯСЕ
№6
|
2014
34
Что происходит в мясопереработке
сегодня
Сегодня отрасли находятся в стадии активной консолида-
ции активов, – одни компании активно приобретаются другими.
Причем инициаторами поглощений становятся как федераль-
ные компании, так и локальные игроки. При этом, зачастую
речь не идет о приобретении предприятий, – активная ры-
ночная политика одних игроков (расширение ассортимента,
дистрибьюции и продвижения) приводит к тому, что менее ак-
тивные игроки теряют клиентскую базу, объемы продаж и, как
следствие, приходят к плачевному финансовому результату.
Собственникам и руководству предприятий важно трезво
оценивать ситуацию на домашнем рынке и в соответствии с
этой оценкой выстраивать свою работу.
Проблематика отрасли
С какими проблемами и негативными тенденциями сталки-
ваются сегодня собственники и руководство мясоперерабаты-
вающего предприятия:
1.
Общий рыночный тренд идет на снижение потребления
классических продуктов.
2.
Часто массовые, низкомаржинальные продукты, занима-
ют от 60 до 90% объема производства – это генерирует основ-
ной тоннаж, но практически не создает массы прибыли (или,
того хуже – генерирует убыток).
3.
В прайс листе предприятий до 300 SKU, при этом ос-
новные продажи приходятся на 50 SKU. Остальные продукты,
некоторые из которых производятся буквально по несколько
штук, тянут назад все подразделения. Производство не может
выпускать мизерный тоннаж со стабильным качеством. Служ-
ба продаж не может продвигать такой ассортимент, – нет такой
полки в магазине, которая вместит в себя продукты. Растут за-
траты на остатки сырья и упаковки.
4.
Предприятие выпускает много новинок, но они не выхо-
дят на лидирующие позиции. Причем, парадокс в том, что чем
больше новинок – тем меньше шансов у каждой конкретно на
успех. Каждой отдельной новинке уделяется меньше внима-
ния, продукты выводятся спешно, не основательно – не испол-
няя всех необходимых шагов.
5.
Приход федеральных сетей в регионы сильно меняет
картину каналов распределения. Сети выдвигают свои требо-
вания. Некоторые предприятия пытаются игнорировать сети,
хотя наоборот – должны активно менять свой ассортимент и
стандарты работы, чтобы наилучшим образом сотрудничать с
сетями. Безусловно, – это процесс сложный, но возможный, а
самое главное – опять-же, неизбежный.
Какие шаги необходимо предпринимать
Далее я привожу перечень основных задач, работа над кото-
рыми гарантированно приводит к росту прибыли предприятия.
1.
Структурные изменения в службе продаж и маркетинга:
ответственность и мотивация.
Маркетологи и продавцы отвечают за разные задачи. Цель
маркетологов – уходимость продуктов с полки, цель продавцов
– расширение представленности. В этом целевом дуализме и
есть залог успеха предприятия. Каждая служба отвечает за то,
на что она действительно может повлиять: продажи отвечают за
расстановку продукта, маркетологи – за работу с потребителем.
Мотивационные системы, соответственно, должны быть
«настроены» на основные показатели: у маркетологов – рен-
табельность и уходимость, у продавцов – количественная и
качественная дистрибьюция.
2.
Управление ассортиментом (1. Вывод 2. Ввод).
В процессе санации ассортимента нужно ввести мораторий
на новинки и в течение полугода заниматься сокращением ас-
сортимента. Процесс болезненный, но жизненно необходимый.
Сокращение будет значительным – в общем случае оно соста-
вит от 30% до 50% ассортимента.
Важно:
сокращение ассортимента не должно отразиться
на выручке/тоннаже. Сокращение ассортимента –
всегда
че-
рез ротацию и через предложение альтернативного продукта.
3.
Разработка и внедрение в производство новинок;
Лучше меньше, да лучше. Оптимальный темп – одна но-
винка в товарной категории в квартал. Оптимальный горизонт
планирования – 24 месяца. За разработку и запуск новинки от-
вечают маркетологи (исследуют рынок, ставят задачу техноло-
гам, делают упаковку, планируют продажи).
4.
Внедрение ассортиментных матриц.
В этом – суть работы службы продаж – в представленности
продукта в торговых точках. Обеспечить присутствие ассорти-
ментных матриц предприятия в 90% торговых точек на вашей
территории. Ассортиментные матрицы разрабатываются мар-
кетологами – для каждого формата торговли. Естественно, в
Калинин Р. Г.
Генеральный директор отраслевого агентства «ВАТЕЛЬ МАРКЕТИНГ» *
РОСТ ПРИБЫЛИ
МЯСОПЕРЕРАБАТЫВАЮЩЕГО
ПРОИЗВОДСТВА:
КОНКРЕТНЫЕ ШАГИ
УДК 637.5.003
Ключевые слова:
ассортимент,
дистрибьюция, продвижение,
маргетинг, мотивация
Электр нная Научная СельскоХозяйствен ая Библиотека