Политика партии в деревне : учебник для высших коммунистических сельскохозяйственных школ

распространенная повсюду обезличка. Обезличена была зеяля, по­ тому что бригады не были прикреплены к отдельным участкам, II неизвестно было, кто отвечает за качество работы на ка?кдом из отдельных участков. В особенности способствовала этой обезличке практика так на­ зываемых «специализированных» бригад — например бригады плугатарей, 1бороновщиков и т. д., которые выполняли спецн- ализнрованпые функции на всех без исключения участках кол­ хозов. Подобная «специализация» труда являлась типичным «ле­ вым» загибом и порождала огромную текучесть рабочей силы и обезличку. Обезличен был рабочий скот, который переходил из руте одной бригады в руки другой бригады, из рук одного колхозника в ру­ ки другого колхозника. Обезличены были машины и инвентарь колхоза. Обезличка была распространена и в обобществленном животно­ водстве и в колхозных фермах, где за отдельную голову скота,— корову или свинью,— отвечал не один колхозник, а несколько кол­ хозников, через руки которых эта голо'ва скота проходила. И здесь вредная идея чрезмерной специализации труда, а таюке так на­ зываемая «цеховая» система, при которой молодняк переходил по мере своего роста несколько раз из одного «цеха» в другой,— способствовали обезличке. Неудивительно поэтому, что одной из главных руководящих идей в деле упорядочения организации труда в колхозах стала идея борьбы с обезличкой с целью пол­ ной ликвидации этого бича колхозного производства. Для того чтобы ликвидировать обезличку, нужно было пре­ вратить бригаду в постоянную производственную едпшгцу с твер­ дым составом и прикрепить к ней необходимый ей рабочий скот II инвентарь. Нужно было далее внутри -бригады установить по­ рядок закрепления рабочих лошадей и инвентаря за отдельными звеньями и за отдельными колхозниками, возложив на них стро- яшйшую ответственность за состояние инвентаря и рабочего скота. К этой мысли на практике подошли лучшие передовые колхозы страны. Задачей нашей партии явилось конкретное и четкое руковод­ ство правильной организацией тр.уда в колхозах на основе указа­ ний опыта и достижений лучших колхозов страны. ЦК Bivn<6) в ряде своих решений показал образцы такого конкретного руко­ водства. 4 февраля 1932 г. ЦК В1Ш(б) принимает решение «об очеред­ ных мероприятиях по организационно-хозяйственному укреияе- иию колхозов». В этом решении говорится: «Важнейшим звеном в организации труда в колхозах должна стать б р и г а д а . В соответствии с опытом лучших с.-х. артелей ЦК считает целесообразным оргахгазащш в колхозах бригад с постоянным составом колхозников с тем, чтобы, как правило, та­ кие бригады производили все основные с.-х. работы на протя­ жении всего года на определенных участках. Этим бригадам колхоз выделяет на время их работы необходимые маш 1 шы, ин- 19 Политика партии в деревне 239 Электронная Научная СельскоХозяйственная Библиотека